本月12日，两名黑人在费城的一家星巴克等朋友时想借用洗手间，被店员以“仅有消费者可以使用洗手间”为名拒绝。随后两人坐在店内，仍未购买任何餐饮。经理发现二人未在店内消费又不肯离开，劝说无果后报警，警察赶到后再行劝说仍然无果，故将二人用手铐逮捕并带回警局拘留。据称，拘留数小时后，星巴克方面表示不想继续对两人进行指控，两名黑人即被释放。 当地时间17日，星巴克公司宣布将在5月29日的下午关闭全美约8000家直营店面，对17万五千余员工进行“反种族歧视”的相关培训，届时将请到包括NAACP的主席Eric Holder进行本次培训。 连日来，事件引发美国民众的抗议，很多人呼吁抵制星巴克。涉事的费城星巴克由于大批抗议者不肯离去而被迫关闭，该店经理已被解雇。本周一，星巴克CEO凯文⋅约翰逊亲自到费城向两名黑人道歉。人们不禁把这件事和Facebook平台上流传着一个于今年一月拍摄的视频联系起来，视频中有一位黑人称，白人可以在星巴克自由使用厕所，而自己却被拒绝。 针对这一星巴克这一“种族歧视”行为，费城警署发表了权威通告，为警署和星巴克辩白。 https://v.qq.com/x/page/b06315fizin.html 详情戳↑上面的链接 这不禁让我们回想起前些年多起发生在警察与黑人间的冲突。
2011年12月20日，斯托克利警官在一次执行任务的过程中枪杀了24岁的安东尼·拉马尔·史密斯。斯托克利声称，他当时怀疑史密斯在贩毒并且试图拿起车上的枪，因而开枪将史密斯打死。 2014年8月，18岁非洲裔青年迈克尔·布朗在圣路易斯市郊区的弗格森被白人警察拦截搜查并被开枪打死，密苏里州地方陪审团随后作出免予起诉涉案警官达伦·威尔逊的决定。此事在美国各地引发持续大规模抗议示威及暴力骚乱。
因为前几年警察过分伤害黑人的新闻频频爆出，导致了今天，即便是这样黑人被拘捕的小新闻都可以引发很大的讨论和抗议。 抛开这个事件孰对孰错不谈，关闭门店培训这一件事不仅让社会上的反对声小了不少，还对星巴克起到了正面的宣传作用。毕竟有些时候，舆论不在乎真相，只在乎政治正确。不得不说，星爸爸的危机公关还是很厉害的。 抵制歧视是争取平等权利的一种必要的方式，但绝对不是罪行的保护伞。对于歧视，我们绝不姑息，但在我们为少数群体受到的不公平待遇鸣不平时，请小心莫要帮助“少数”这个标签成为罪恶的挡箭牌和许可证。